Bản mô tả công việc và Khung năng lực vị trí việc làm của Sở Tư pháp

Theo đó, bản mô tả công việc đã mô tả cụ thể các nhiệm vụ của từng vị trí việc làm của Sở Tư pháp theo phân nhóm công việc có phân định giữa tính chất, mức độ, độ phức tạp, yêu cầu nhiệm vụ phải đảm nhiệm giữa các nhóm lãnh đạo, quản lý, điều hành; nhóm chuyên môn nghiệp vụ, thực thi thừa hành; nhóm hỗ trợ phục vụ gắn với nhiệm vụ của phòng chuyên môn, đơn vị trực thuộc Sở.

Khung năng lực được xây dựng tương ứng với Bản mô tả công việc thực hiện ở từng vị trí việc làm. Trong đó nêu rõ năng lực và các kỹ năng cần thiết đáp ứng với yêu cầu của chức danh, vị trí việc làm(năng lực chung, năng lực quản lý, năng lực chuyên môn nghiệp vụ, các kỹ năng và tiêu chuẩn về trình độ đào tạo, bồi dưỡng) của các phòng chuyên môn, đơn vị trực thuộc Sở.

Để đảm bảo triển khai thực hiện đúng quy định, Sở Tư pháp đã trình Ủy ban nhân dân tỉnh phê duyệt tại Tờ trình số 97/TTr-STP ngày 20/7/2021 về việc phê duyệt Bản mô tả công việc và Khung năng lực vị trí việc làm của Sở Tư pháp./.